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Kreativ sein, neue Ideen entwickeln

Neue Ideen, frischer Wind für Unternehmen

Konkurrenzfähigkeit steigern

Die Konkurrenzfähigkeit der deutschen Wirtschaft fällt im internationalen Vergleich immer mehr ab. Studien zeigen, daß oft die Unternehmenskultur über Erfolg oder Mißerfolg im Innovationswettbewerb entscheidet. Mangelnde Wertschätzung von Kreativität und neuen Ideen sowie fehlendes Wissen, wie praxistaugliche Ideen hervorgebracht und sich in unternehmerische Erfolge verwandeln lassen, läßt die meisten Unternehmen auf dem Weg zu Innovationen scheitern.

Unterstützung auf diesem Gebiet bietet eine Beratungsgesellschaft in Rotkreuz (Schweiz) und München. "Der Ideenfindungsprozess wird in vielen kleinen und auch großen Unternehmen immer noch dem Zufall überlassen. Dabei sind Ideen nur in den seltensten Fällen spontane Eingebungen. Ideen sind vielmehr das Produkt strategischer Überlegungen und Prozesse", schildert Geschäftsführer Reto da Pozzo die Ausgangslagefür die Dienstleistung seines Unternehmens. Seine Firma verstehe sich als Experte für die zielorientierte Ideenfindung für Unternehmen.

Das Know-how der Gesellschaft wird gebündelt in der mindPool akademie, die jetzt mit einer Ausbildung das brachliegende Ideenpotenzial deutscher Unternehmen weiterentwickeln will. mindPool bietet dazu einen Lehrgang zum zertifizierten ideenManager an. Ziel ist eine zielgerichtete Förderung der Schlüsselkompetenzen Kreativität und Innovationsfähigkeit, denn diese beiden entscheiden immer häufiger Erfolg oder Nicht-Erfolg eines Unternehmens.

Die Lehrgangsteilnehmer lernen nicht nur, alle Abläufe von Problembewertung über Ideenfindung bis zu deren Realisierung zu steuern und bewerten, sondern auch die Kreativität im Unternehmen zu fördern und kanalisieren.

Der Lehrgang erstreckt sich über insgesamt vier Wochenenden bei beschränkter Teilnehmerzahl, um effizientes Arbeiten sicherzustellen. Beginn der Fortbildung zum Ideenmanager bundesweit ab Januar 2005.

mindPool
Katrin Strauch
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